Esclavitud moderna y declaración de tráfico de personas

Publicado: 31 de agosto de 2017

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Nuestro negocio

 

Gear4music es un minorista online de instrumentos musicales y equipamiento musical que opera con 19 páginas web en 15 idiomas y 8 monedas. Somos el minorista más grande en nuestro mercado en Reino Unido y uno de los más grandes en Europa.

Ofrecemos instrumentos musicales y equipamiento fabrucado por algunas de las mejores marcas del mercado y también una amplia gama de productos de nuestra propia marca.

Más del 95% de nuestros ingresos vienen de clientes pero también abastecemos a instuticiones educativas y gubernamentales y a otros negocios. Nuestros clientes normalmente compran directamente desde nuestras páginas web pero algunos productos pueden comprarse desde webs como eBay o Amazon.

Puede encontrar más información sonre nuestra empresa en http://www.gear4musicplc.com/.

 

Nuestra política

 

Estamos comprometidos para adoptar y mejorar nuestras prácticas: prácticas que se aseguren de que no existan ni la esclavitudni el tráfico de personas en nuestra cadena de producción o cualquier otra parte de nuestro negocio. Los productos que vendemos se fabrican en muchos países diferentes y queremos que estos valores se respeten en todas las partes de la cadena de fabricación.

Para conseguir esto queremos identificar y evaluar las áreas en las que existe mayor riesgo de esclavitud, ya sea de modo directo u indirecto. Queremos desarrollar e implantar sistemas efectivos y controles para revisar y monitorizar que estas políticas se cumplen.

 

 

Nuestras marcas propias

 

Nuestros propios productos están fabricados en distintos países en todo el mundo y a menudo se fabrican siguiendo nuestras especificaciones y diseño. A día 30 de agosto de 2017 tenemos relaciones con más de 40 empresas, especialmente en Extremo Oriente.

Para ayudar a asegurarenos de que no nos vemos relacionados con ningún asunto de esclavitud moderna o de infringimiento de los derechos humanos llevamos a cabo nuestras propias revisiones de modo independiente en todas las empresas que fabrican nuestros productos. Después de estas revisiones escribimos los informes que se comparten con los managers y/o dueños de estas empresas y se incluyen recomendaciones formales que habrán de llevarse a cabo si fuere necesario.

Dejaremos de trabajar con cualquier empresa que no cumpla con nuestros estándares.

Hemos realizado 16 revisiones desde el 31 de agosto de 2017.

 

En las revisiones se evalúa:

  • El ambiente: ventilación, iluminación, limpieza, temperatura
  • Horas de trabajo de los empleados
  • Estándares de la maquinaria y equipamiento
  • Equipamiento de seguridad incluyendo anti incendios y kits de primeros auxilios
  • Equipamiento de protección y training
  • Salidas de emergencia
  • Baños y cocina para los trabajadores
  • Certificados: BSCI, certificado de responsabilidad social y OHSAS18001 Salud y Seguridad Laboral

 

Todas las evaluaciones han sido positivas hasta la fecha.

Miembros de nuestros equipos se encargan de llevar a cabo las revisiones.

 


Marcas propias

Nuestros productos de marca propia proceden de fabricantes de varios países de todo el mundo y a menudo se fabrican según sus propias especificaciones y diseño. Al 31 de agosto de 2017 manteníamos relaciones activas con más de 40 fabricantes, principalmente en el Lejano Oriente.

Para ayudar a asegurarnos de que no estamos involucrados en la esclavitud moderna o en la violación de los derechos humanos de ninguna manera, llevamos a cabo nuestras propias inspecciones independientes de las instalaciones de terceros que participan en la fabricación de nuestros productos. Durante estas inspecciones llevamos a cabo comprobaciones exhaustivas y elaboramos informes escritos de"inspección de fábrica" que se comparten con los gerentes y/o usuarios de las instalaciones, y que incluyen recomendaciones formales para que se tomen las medidas oportunas.

Dejaremos de utilizar las fábricas que no cumplan las normas que hemos establecido.

Realizamos 16 revisiones en el período de 6 meses hasta el 31 de agosto de 2017.

Los cheques incluyen:

  • Entorno de trabajo - Ventilación, iluminación, limpieza, temperatura
  • Horas de trabajo de los empleados de la fábrica
  • Normas y protecciones para maquinaria y equipo
  • Equipo de seguridad, incluido el equipo de lucha contra incendios y los botiquines de primeros auxilios
  • EPI y formación
  • Salidas de emergencia y señalización
  • Instalaciones para el personal - WC, cocina, etc.
  • Certificación de fábrica - Certificado de responsabilidad social BSCI; OHSAS18001 Salud y seguridad en el trabajo

Las respuestas a nuestras inspecciones de fábrica hasta la fecha han sido positivas.

Los miembros designados de nuestro Equipo de Compras de Marca Propia están capacitados para completar los cheques.


Director General Director Comercial Director de Finanzas
Andrew Wass Gareth Bevan Chris Scott